國內(nèi)就業(yè)市場上，海歸群體的表現(xiàn)備受關注。人民日報報道：智聯(lián)招聘發(fā)布《2024中國海歸就業(yè)調(diào)查報告》，其中顯示，越來越多留學生選擇回國尋求就業(yè)和發(fā)展機會。
從學歷分布看，2024年回國求職的留學生中，碩士學歷占比最高，為79.3%，本科占18.0%，博士占比2.7%，留學生整體學歷層次較高。
一、數(shù)據(jù)總覽：就業(yè)率微降但薪資逆勢上漲
教育部留學服務中心 2024 年 3 月發(fā)布的《2023 中國留學回國就業(yè)發(fā)展報告》）指出：2023 屆海歸平均就業(yè)率 91.4%，平均起薪 12160 元，民營企業(yè)吸納占比 45.6%。從專業(yè)分布看，排名前10的專業(yè)為：工商管理、金融學、經(jīng)濟學、市場營銷、法學、會計學、人力資源管理、國際商務、教育學、計算機科學與技術。從國內(nèi)企業(yè)面向海歸人才優(yōu)先招聘的崗位看，教育/培訓/院校的職位數(shù)占比32.7%，排名第一；其次是咨詢服務，占比9.0%；互聯(lián)網(wǎng)/電子商務以7.1%的職位數(shù)占比位居第；醫(yī)藥、集成電路、新能源等技術密集型行業(yè)的職位數(shù)占比也位列前十。
二、熱門行業(yè)薪資榜
（一）人工智能（AI）獵聘《2023 年 AI 行業(yè)人才報告》中 “AI 算法工程師平均起薪 2.5 萬元 / 月”，結合 2024 年 AI 行業(yè)融資規(guī)模增長 23%。（二）新能源智聯(lián)招聘《2023 新能源行業(yè)薪酬報告》中 “海歸平均起薪 1.72 萬元 / 月”，疊加 2024 年全球新能源投資同比增長 18%（三）生物醫(yī)藥依據(jù)醫(yī)藥魔方《2023 生物醫(yī)藥人才薪酬白皮書》中 “海歸碩士平均起薪 1.85 萬元 / 月”。
三、城市補貼政策升級
1. 北京：QS 前 200 高校本科及以上學歷可落戶北京。
2. 上海：QS 前 50 高校本科及以上學歷全職工作即可直接落戶；境外高水平博士無需社保和個稅可直接落戶。
3. 深圳：海外高層次人才團隊最高資助 1 億元，青年團隊最高 2000 萬元；博士入職企業(yè)可獲 16-30 萬元一次性補貼：本科海歸可申領 1.5 萬元一次性租房補貼，博士優(yōu)先申請人才公寓。
4. 杭州：畢業(yè) 2 年內(nèi)無需社保直接落戶，超 2 年僅需 1 個月社保，QS 前 100 碩士一次性補貼 8 萬元，博士 15 萬元；市級基礎補貼碩士 3 萬元、博士 10 萬元，疊加區(qū)級補貼后碩士可達 7 萬元、博士 23 萬元。
值得關注的是，《2024中國海歸就業(yè)調(diào)查報告》顯示，海歸群體前往三、四線城市發(fā)展的意愿有所增長，2024年投遞人數(shù)增速高于一、二線城市?！秷蟾妗氛J為，近年來，三、四線城市為吸納人才、促進經(jīng)濟發(fā)展，出臺了包括稅收減免、住房補貼、科研經(jīng)費支持等在內(nèi)的一系列優(yōu)惠政策，一定程度上降低了海歸的就業(yè)創(chuàng)業(yè)和生活成本。
此外，得益于區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，許多三、四線城市開始承接產(chǎn)業(yè)轉移，尤其在高端制造業(yè)、信息技術、生物醫(yī)藥等領域為海歸提供了發(fā)展空間。
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